SGS Polska - Udany start

Spółka SGS Industrial Services Poland rozpoczęła swoją działalność w roku 2019. W ciągu niespełna dwóch lat zwiększono zatrudnienie z zaledwie dwóch pracowników administracyjnych do 80 osób. „Chcemy nadal się rozwijać, dlatego wciąż poszukujemy zmotywowanych i wykwalifikowanych specjalistów” - mówi Edyta, dodając: „Naszym celem jest zwiększenie liczby zatrudnionych do 110 pracowników na dzień 31.12.2021 roku”.

Trudne czasy
Zgodnie z cytatem Henry’ego Forda „Spotkać się to początek, zgodzić to postęp, pracować razem to sukces”. Edyta jako osoba upoważniona do podpisywania umów jest przede wszystkim odpowiedzialna za zarządzanie spółką w Nysie, od pierwszej godziny steruje i kieruje losami oddziału. Na początku było bardzo dużo czynności organizacyjnych i ogromna ilość pracy administracyjnej.
Duże wsparcie Edyta otrzymała od Doroty w zakresie księgowości oraz od centrali w Austrii. Po udanym starcie nyski oddział z powodzeniem rozwija się nadal. Obecnie pracuje tam ponad 80 pracowników. Polska filia realizuje projekty montażu konstrukcji oraz maszyn i urządzeń przemysłowych na całym świecie. W ubiegłym roku współpracowała z SGS GmbH Austria przy kilku projektach, m.in. dla Sonae Arauco Beeskow, Siemens w Berlinie i Aperam w Belgii. Aktualne projekty to m.in.: Wärtsilä w Dreźnie, Rettenmeier w Wilburgstetten, Drewag w Dreźnie, Swiss Krono - Sully sur Loire, we Francji.

Nowe wyzwania
SGS Industrial Services Poland poszukuje pracowników zarówno do projektów regionalnych, jak również międzynarodowych. W najbliższym czasie mają rozpocząć się prace montażowe w RPA.
Lokalnie Spółka współpracuje z Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego „Mechanik”, przy ul. Orkana w Nysie, gdzie pracownicy mogą podnosić swoje kwalifikacje zawodowe poprzez uczestnictwo w kursach spawania w każdej z metod na wszystkich poziomach zaawansowania. Oprócz kształcenia i szkolenia w zakresie technologii spawania, w CKZiU są sprawdzane również umiejętności kandydatów, aby zapewnić ich odpowiednie kwalifikacje na obsadzane stanowiska pracy.

Od lewej: Edyta, Grzegorz, Anna, Anna & Dorota

Mile widziani są absolwenci Technikum oraz Branżowej Szkoły I Stopnia, którzy kształcili się w zawodach: elektryk, mechatronik, operator obrabiarek skrawających, ślusarz, mechanik oraz elektromechanik pojazdów samochodowych. Dużym atutem absolwentów będzie ukończony kurs spawacza w CKUiZ. 
Spółka w ostatnim czasie nawiązała również współpracę z Urzędem Pracy w Nysie, który organizuje dla osób bezrobotnych szkolenia finansowane ze środków Funduszu Pracy oraz Europejskiego Funduszu Społecznego w celu podniesienia kwalifikacji zawodowych. M. in w ramach programu UP po spełnieniu określonych warunków przyjmuje zgłoszenia na kursy spawania.
Aby filia w Polsce mogła nadal kontynuować swój pomyślny rozwój, potrzebuje wykwalifikowanych pracowników. Obecnie poszukiwani są ślusarze, spawacze, elektrycy, monterzy i brygadziści, znający język angielski lub niemiecki.
Więcej informacji o wolnych stanowiskach pracy można uzyskać wysyłając e-mail na adres [email protected] lub dzwoniąc pod numer +48 774023303.